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研奧股份(300923):董事會(huì)關(guān)于公司2022年員工持股計(jì)劃(草案)合規(guī)性說(shuō)明:當(dāng)前熱聞

發(fā)布時(shí)間:2022-12-07 12:39:58  |  來(lái)源:中財(cái)網(wǎng)  


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研奧電氣股份有限公司董事會(huì)

關(guān)于公司 2022年員工持股計(jì)劃(草案)合規(guī)性說(shuō)明

研奧電氣股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱“公司”)根據(jù)《公司法》《證券法》《深圳證券交易所創(chuàng)業(yè)板股票上市規(guī)則》《關(guān)于上市公司實(shí)施員工持股計(jì)劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見(jiàn)》(以下簡(jiǎn)稱“《指導(dǎo)意見(jiàn)》”)《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第 2號(hào)——?jiǎng)?chuàng)業(yè)板上市公司規(guī)范運(yùn)作》(以下簡(jiǎn)稱“《指引第 2號(hào)》”)等相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范性文件以及《公司章程》的有關(guān)規(guī)定,制定了《研奧電氣股份有限公司 2022年員工持股計(jì)劃(草案)》(以下簡(jiǎn)稱“本員工持股計(jì)劃”),現(xiàn)對(duì)本員工持股計(jì)劃是否符合《指導(dǎo)意見(jiàn)》等相關(guān)規(guī)定說(shuō)明如下: 1、公司不存在《指導(dǎo)意見(jiàn)》《指引第 2號(hào)》等法律法規(guī)、規(guī)范性文件的禁止實(shí)施員工持股計(jì)劃的情形;

2、本員工持股計(jì)劃內(nèi)容符合《指導(dǎo)意見(jiàn)》《指引第 2號(hào)》等有關(guān)法律法規(guī)及規(guī)范性文件的規(guī)定,程序合法、有效;

3、公司審議本員工持股計(jì)劃相關(guān)議案的決策程序合法、有效,關(guān)聯(lián)董事已根據(jù)相關(guān)法律、法規(guī)及規(guī)范性文件的規(guī)定,在審議本員工持股計(jì)劃相關(guān)事項(xiàng)時(shí)回避表決,不存在損害公司及全體股東利益的情形,亦不存在攤派、強(qiáng)行分配等方式強(qiáng)制員工參與本員工持股計(jì)劃的情形; 4、公司推出本次員工持股計(jì)劃前,已經(jīng)通過(guò)召開(kāi)職工代表大會(huì)充分征求了員工意見(jiàn)。公司監(jiān)事會(huì)對(duì)本員工持股計(jì)劃參加對(duì)象資格進(jìn)行了核實(shí),認(rèn)為本員工持股計(jì)劃擬定的參加對(duì)象符合《指導(dǎo)意見(jiàn)》《指引第 2號(hào)》等相關(guān)法律法規(guī)、規(guī)范性文件規(guī)定的參加對(duì)象條件,符合本員工持股計(jì)劃規(guī)定的參加對(duì)象范圍,其作為公司本員工持股計(jì)劃參加對(duì)象的主體資格合法、有效; 5、本員工持股計(jì)劃有利于公司的長(zhǎng)期持續(xù)發(fā)展,不存在損害公司及全體股東利益的情形。

綜上所述,董事會(huì)認(rèn)為公司實(shí)施本員工持股計(jì)劃符合《指導(dǎo)意見(jiàn)》《指引第 2號(hào)》等相關(guān)規(guī)定。

特此說(shuō)明。

研奧電氣股份有限公司董事會(huì)

2022年 12月 6日

關(guān)鍵詞: 員工持股計(jì)劃 規(guī)范性文件 以下簡(jiǎn)稱

 

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