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目前的A股市場,雖然高層強(qiáng)調(diào)“要活躍資本市場,提振投資者信心”,管理層也出臺了系列政策“組合拳”,但股市低迷、投資者信心不振的局面并未出現(xiàn)太多的變化。在這種情況下,某些媒體也加入到了“鼓與呼”的行列。比如節(jié)前就有媒體呼吁:上市公司要扛起穩(wěn)市場責(zé)任。
讓上市公司來扛起穩(wěn)定市場的責(zé)任,說得委婉一點,這叫病急亂投醫(yī),說得直白一點,這就是職責(zé)不分,甚至是亂點鴛鴦譜。畢竟證監(jiān)會才是證券市場的管理者,中國股市的發(fā)展,證監(jiān)會更應(yīng)該要擔(dān)負(fù)起最主要的責(zé)任。這是證監(jiān)會作為股市管理者的職責(zé)所在。所以,面對目前股市的不振,穩(wěn)定市場的責(zé)任只能是由作為管理者的證監(jiān)會來承擔(dān),而不是由上市公司來承擔(dān)。讓上市公司來承擔(dān)穩(wěn)定市場的責(zé)任,這是典型的職責(zé)不分。
而且穩(wěn)定股市的責(zé)任也只有管理層才能擔(dān)負(fù)得起。因為只有管理層才能出臺穩(wěn)定股市的措施,比如,在目前市況下,要不要暫停IPO,這個決定只能由管理層才能作出,其他人都不能作出這個決定,上市公司也不行。除了管理層有決定權(quán)之外,其他人都只有建議權(quán)。所以,穩(wěn)定股市的責(zé)任不由管理層來背負(fù),還能由誰來背負(fù)。
作為上市公司來說,顯然是背負(fù)不起這個穩(wěn)定股市的責(zé)任的。畢竟即便是上市公司也是沒有管理層所擁有的那份權(quán)力的。更何況作為上市公司來說,其最主要的職責(zé)就是搞好公司的經(jīng)營,讓自己的公司業(yè)績更優(yōu)秀,進(jìn)而更好地回報投資者。至于股市穩(wěn)定與否,甚至自己公司的股價是否穩(wěn)定,這是由市場說了算的,而不是由上市公司來說了算,所以,上市公司擔(dān)負(fù)不起這份責(zé)任。
當(dāng)然,上市公司作為股市的一分子,也需要為穩(wěn)定股市盡一份力量,這是上市公司必須履行的一份社會職責(zé)。但這份責(zé)任對于上市公司來說,終歸是次要的,畢竟這不是上市公司的主要職責(zé)所在。而且就穩(wěn)定股市來說,上市公司的這份責(zé)任也是次要的,畢竟依靠上市公司的這份責(zé)任是穩(wěn)定不了股市的。比如,就當(dāng)下的股市來說,就憑借上市公司那種表表心意的回購,顯然是不足以穩(wěn)定股市的,甚至連上市公司自身的股價穩(wěn)定都做不到。
實際上,上市公司愿不愿意更多地承擔(dān)社會責(zé)任,為穩(wěn)定股市多盡一份力量,這本身也是由股市管理層所決定的。如果管理層制訂的股市制度完善,法律法規(guī)健全,甚至平時里能夠嚴(yán)格執(zhí)法,那么在維護(hù)股市穩(wěn)定的時候,上市公司出的力量自然就會多一些,否則就會少一些。比如,上市公司回購,盡管很多上市公司都在積極推進(jìn),但很多上市公司的回購并不是用于股份注銷,而是用于股權(quán)激勵或員工持股計劃的,這樣的回購顯然就不足以穩(wěn)定上市公司股價。這份責(zé)任也需要由管理層來承擔(dān)
而且某些上市公司大股東違規(guī)減持,這歸根到底還是管理層的責(zé)任。一方面是管理層平時對大股東違規(guī)減持處罰不力,相當(dāng)于變相鼓勵大股東違規(guī)減持,這也是導(dǎo)致大股東違規(guī)減持的事情經(jīng)常發(fā)生的重要原因。另一方面,大股東違規(guī)減持行為之所以能夠發(fā)生,也是由于管理層監(jiān)管不到位的結(jié)果。實際上,對于大股東不能減持的股份,管理層就應(yīng)該從技術(shù)上予以鎖定,這樣大股東就是想違規(guī)減持也都不能賣出,如此一來,違規(guī)減持行為又如何能夠發(fā)生呢?
并且,一些上市公司社會責(zé)任感差,甚至淪為股市里的寄生蟲,這歸根到底同樣還是管理層的責(zé)任。正是管理層的制度設(shè)計,成就了這種寄生蟲公司的誕生。這些公司來到股市,就是奔著圈錢來的,就是為了原始股東的套現(xiàn)來的,而不是為了回報投資者,更不是為了穩(wěn)定股市而來的。
實際上,正是這樣的制度設(shè)計,這就決定了A股上市公司對于股市發(fā)展責(zé)任感的缺失,就算是參與穩(wěn)定股市的行動,通常也只是做做樣子走走秀走個過場,這樣的公司根本就承擔(dān)不起穩(wěn)定市場的重任。所以要穩(wěn)定股市,這個責(zé)任只能由管理層承擔(dān),也只有管理層才能承擔(dān)。
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