今天，記者從北京市人力資源和社會保障局了解到，該局與北京市教委、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市總工會、市婦聯(lián)、市工商聯(lián)等六部門聯(lián)手，共同在全市啟動“2021年民營企業(yè)招聘月”活動，將持續(xù)至5月15日。本次活動的服務對象以民營企業(yè)、中小微企業(yè)為重點，同時面向各類用人單位。
開發(fā)鄉(xiāng)村旅游業(yè)、涉農(nóng)企業(yè)崗位
活動期間，北京市各區(qū)就業(yè)服務專員將摸查轄區(qū)內(nèi)高校畢業(yè)生、退役軍人、脫貧勞動力、登記失業(yè)人員、企業(yè)分流職工、農(nóng)民工等重點群體的就業(yè)狀況及相關需求，摸清企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、用工狀況和存在困難問題，特別是轄區(qū)內(nèi)創(chuàng)業(yè)企業(yè)、中小微企業(yè)服務需求，確保就業(yè)狀態(tài)清、服務需求準。
就業(yè)服務專員將廣泛收集崗位信息，多措并舉，滿足求職者多元化需求：開發(fā)收集鄉(xiāng)村旅游業(yè)、住宿餐飲業(yè)、涉農(nóng)企業(yè)崗位信息，滿足農(nóng)村勞動力就地就近就業(yè)需求，助力鄉(xiāng)村振興;廣泛收集文化娛樂業(yè)、商務服務業(yè)、汽車制造業(yè)等行業(yè)崗位信息，征集創(chuàng)業(yè)企業(yè)崗位信息，助力企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展;采集新就業(yè)形態(tài)、靈活用工招聘信息，引導有需求的求職者從事短期性或靈活性工作。
此外，就業(yè)服務專員將分類整理招聘崗位，設置分行業(yè)、分地區(qū)、分人群招聘專欄，方便勞動者獲知，確保崗位信息真實有效。
開展急需緊缺工種等專場招聘活動
活動期間，北京在落實疫情防控常態(tài)化措施的前提下，根據(jù)企業(yè)用工和勞動者求職需求，開展形式多樣、特色鮮明的現(xiàn)場招聘活動，提供針對性招聘服務：
——開展“助企用工”活動，結合產(chǎn)業(yè)園區(qū)和重點用工企業(yè)招聘需求，組織急需緊缺工種等專場招聘活動。
——開展“暖心送崗”活動，聚焦高校畢業(yè)生、登記失業(yè)人員、脫貧勞動力、農(nóng)民工等群體求職需求，組織分類專場招聘活動。
——開展“百姓就業(yè)”進社區(qū)活動，聚焦大型社區(qū)供需特點，促進就近就地就業(yè)。組織家政、養(yǎng)老服務企業(yè)參與招聘活動，有條件的區(qū)可在招聘會設置家政、養(yǎng)老招聘專區(qū)。此外，北京還將于4月底舉辦“2021年北京市退役大學生士兵現(xiàn)場招聘會”活動，滿足北京退役大學生士兵求職需求。
重點向中小微企業(yè)提供就業(yè)服務
活動期間，就業(yè)服務專員將主動對接中小微企業(yè)和創(chuàng)業(yè)企業(yè)，引導企業(yè)聯(lián)絡員及時收集企業(yè)招用人員、人力資源服務、補貼申領等相關問題并及時反饋。
就業(yè)服務專員還將結合企業(yè)特點和生產(chǎn)經(jīng)營狀況，提供崗位設置、招聘條件等方面的指導和咨詢服務;開發(fā)收集轄區(qū)內(nèi)企業(yè)對技能、學歷有一定需求的崗位，主動向高校畢業(yè)生提供匹配推薦，拓展企業(yè)招工渠道，并組織中小微企業(yè)招聘專場，加強高校與中小微企業(yè)的對接，為中小微企業(yè)招聘和高校畢業(yè)生等重點群體求職提供招聘服務。
服務專員還將指導中小微企業(yè)、創(chuàng)業(yè)企業(yè)建立健全管理制度，改善工作環(huán)境，引導職工參加職業(yè)技能培訓，提高用工穩(wěn)定性。
提供多形式職業(yè)指導服務
活動期間，北京市人力資源社會保障局將結合企業(yè)和重點群體特點，開展用工指導、職業(yè)指導、政策咨詢和法律維權等服務。
活動期間，北京將充分利用市區(qū)兩級線上平臺開展招聘活動，做到“服務不停歇、活動不打烊、招聘不間斷”。其中，北京市人力資源社會保障局將依托官網(wǎng)“就業(yè)超市”服務頻道搭建“2021年民營企業(yè)招聘月”線上服務平臺，提供招聘會發(fā)布、職業(yè)指導等服務，各區(qū)人力資源公共服務機構將在“民企招聘月平臺”至少發(fā)布并組織2場特色專場招聘。
北京各區(qū)將依托自有線上平臺，積極開展線上服務和招聘活動，完善平臺服務功能，實現(xiàn)線上簡歷投遞、職業(yè)測評、面試服務等功能，同時，緊密配合線下活動，創(chuàng)新線上招聘活動形式，通過微博、微信、短視頻、直播帶崗等方式同步開展線上專場招聘活動。(記者 杜燕)
